Palavra-chave: liderança
Incentivar a liderança e motivar a equipe é investir no melhor para o cliente e para os colaboradores. A Dalcomad está no mercado desde 1994, em um país onde a maioria das empresas contam com diversas barreiras para seu desenvolvimento e por isso não superam seus primeiros anos de vida, consideramos nossa história um grande desenvolvimento.
Nenhum trabalho seria possível sem os clientes. Se somos reconhecidos por prestar um bom atendimento e suporte, tudo passa pela liderança de nossos colaboradores.
Sabemos que a maior parte das pessoas não recebem estímulos para desenvolver a liderança ao longo da vida. Mas, ao ingressar na Dalcomad, fazemos de tudo para que possamos contar com mais do que profissionais, mas verdadeiros líderes em suas áreas de atuação.
Liderança e relacionamento
Acreditamos que para manter um bom relacionamento com nossos clientes a liderança de cada colaborador é fundamental. Colocar-se no lugar do cliente, entendendo as especificidades de seus projetos e demandas, é fundamental para entregar o resultado desejado.
Como exemplo, destacamos a instalação de 1400 kits porta em um empreendimento. Este foi um dos maiores desafios concluídos com sucesso ao longo desses 24 anos. Ao encontrar a necessidade do cliente, nos colocamos à disposição para resolver pendências que surgem ao longo do processo de vendas, instalação e do pós-venda.
Para que nossos colaboradores possam auxiliar o cliente em uma situação específica, ainda que seja em sua área, é necessário conhecer cada etapa da cadeia produtiva e cada setor da empresa.
Incentivamos o conhecimento global, valorizamos as especialidades de cada um e cobramos que cada colaborador faça a gestão do próprio trabalho. Oferecemos oportunidades para quem deseja crescer junto com a Dalcomad, tornando o trabalho ainda mais produtivo.
Uma empresa com propósito
Em qualquer área, seja na vida pessoal ou profissional, precisamos de uma motivação. O que move a sua vida? Na Dalcomad, estamos sempre em busca da evolução, oferecendo as melhores soluções aos nossos clientes.
A inovação está em nosso DNA. Por isso, em todos os processos aproveitamos ao máximo a tecnologia disponível. Nossos colaboradores também estão em contínua capacitação enquanto integram os quadros da Dalcomad.
Nossa estrutura hierárquica permite que cada colaborador seja valorizado em sua função e não fique estagnado em sua carreira.
Oferecendo as oportunidades necessárias para quem tem comprometimento com o crescimento da empresa. Acreditamos que essas pessoas merecem também obter sucesso em suas trajetórias e proporcionamos isso.
A liderança é o fermento da constituição de qualquer empresa. Um dos atributos desejáveis de qualquer colaborador, independente da hierarquia ocupada.
Esperamos que este artigo tenha ajudado você a entender por que valorizamos tanto a liderança em nossa empresa. É muito bom vê-lo acompanhando nossos conteúdos. Afinal, é sinal de que está interessado em assuntos sobre inovação e tecnologia, áreas que a Dalcomad valoriza muito!
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